修改社保基数通常需要通过相关部门的审批和程序来进行。一般情况下，社保基数的调整需要按照国家规定的标准和程序来进行。

首先，需要了解社保基数的调整规定和标准，一般是由国家人力资源社会保障部门制定的。根据规定，雇主和雇员可以根据实际情况提出社保基数调整的申请，但需要符合相关规定。

其次，需要准备好相关材料，如申请表、工资单、缴费记录等，提交给人力资源社会保障部门或相关机构进行审核。审核通过后，社保基数就可以进行调整。

最后，雇主和雇员需要根据新的社保基数进行缴纳社保费用，确保按照规定缴纳相应的社保费用。

总的来说，修改社保基数需要遵循国家规定的流程和标准，确保符合相关法律法规，保障雇员的权益。